Formación Corporativa
Transformamos el conocimiento en resultados medibles a través de programas formativos que combinan ciencia del aprendizaje con aplicación práctica inmediata.
Transformando Conocimiento en Resultados
La formación efectiva va más allá de la transmisión de información: cataliza cambios reales en el comportamiento y los resultados organizacionales. Nuestros programas de formación corporativa están diseñados para crear impacto medible y duradero.
Nuestro enfoque
- Educación para adultos de Jane Vella
- Reglas de aprendizaje de Brain Rules (John Medina)
- Enfoques de James Plueddemann
- Aprendizaje experiencial y aplicación práctica
Beneficios clave
Liderazgo y Gestión
- Habilidades directivas
- Toma de decisiones estratégicas
- Gestión del cambio
- Comunicación ejecutiva
Desarrollo Organizacional
- Cultura y valores
- Gestión del desempeño
- Trabajo en equipo
- Innovación y mejora continua
Habilidades Específicas
- Gestión de proyectos
- Servicio al cliente
- Ventas consultivas
- Gestión del tiempo
Metodologías
1. Diagnóstico de Necesidades
- Evaluación de competencias actuales
- Identificación de brechas
- Definición de objetivos de aprendizaje
2. Diseño del Programa
- Creación de contenido personalizado
- Selección de metodologías
- Desarrollo de materiales
3. Facilitación
- Sesiones interactivas
- Ejercicios prácticos
- Casos de estudio relevantes
4. Seguimiento y Evaluación
- Medición de resultados
- Coaching de refuerzo
- Ajustes basados en feedback
servicios relacionados
Áreas de Servicio
Consultoría Estratégica
Servicios especializados en la definición, planificación e implementación de estrategias organizacionales, facilitando la toma de decisiones y el logro de objetivos de largo plazo.
Desarrollo de Liderazgo
Servicios centrados en potenciar las capacidades de liderazgo en todos los niveles de la organización, desde ejecutivos hasta mandos medios.
Gestión del Talento
Servicios enfocados en el desarrollo, retención y optimización del capital humano, incluyendo la identificación, formación y potenciación de líderes y equipos de alto rendimiento.
Desarrollo Organizacional
Servicios orientados a fortalecer y optimizar la estructura, los procesos y las capacidades internas de las organizaciones, promoviendo una cultura de mejora continua y adaptación al cambio.
Transformación Cultural
Servicios orientados a facilitar cambios en la cultura organizacional, promoviendo nuevos comportamientos, valores y formas de trabajo.
Gestión del Conocimiento
Servicios dedicados a la captura, documentación y aprovechamiento del conocimiento organizacional, incluyendo evaluación de impacto y sistematización de experiencias.
Experiencia Comprobada
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